为了更好地发挥员工干部“自我教育，自我管理，自我服务”的积极作用，引领员工干部健康成长，更好服务于同学，服务于学院的发展，学院于2020年10月29日在学院二楼会议室召开了“员工干部健康成长”座谈会。公司党委副书记李小林，党委副书记康琰，团委负责人和辅导员教师及学院员工干部代表45人参加了本次会议。

员工干部们共同分享了自己的当干部的初心，在学院管理、班级管理、寝室管理等方面的经验和遇到的困惑以及今后如何开拓创新、力求卓越。同学们结合自身发展和工作实际，求真务实，敢于批评和自我批评，积极阐述遇到的各种问题。党委副书记李小林点评了部分员工的发言，对员工干部的承担工作的热情和实事求是态度提出来表扬，对同学们的积极献言建策表示感谢，并对同学们提出要求：一、“新”时代引领家国情怀，树立理想信念，用“心”服务好每位员工。二、员工干部尤其是员工党员，应积极发挥先锋模范作用，通过人格魅力和榜样的力量，服务于员工成长成才的需求。三、不断创新、注重加强知识储备，树立榜样形象和锤炼坚持不懈的意志品格，成为一名优秀员工骨干。副书记康琰在员工干部选拔、考核、退出机制等方面做出了要求，强调加强思想品德、政治素质、工作能力、学习成绩等多方面的考核，助力大家的成长。

座谈会在即轻松又热烈的氛围中结束，大家纷纷表示受益匪浅，此次座谈形式学院今后将以常态化的方式进行，为提高员工干部的综合素质和工作能力，更好的开展员工工作夯实了基础。